Bộ trưởng Nguyễn Hồng Diên: Gắng sức hoàn thành mục tiêu trên giao 'cao hơn mấy mức'

13 giờ trướcBài gốc

Nhiều kết quả tích cực

Chiều 8/1, Bộ Công Thương tổ chức Hội nghị Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động năm 2025. Sau gần 3 giờ làm việc khẩn trương, nghiêm túc, Hội nghị đã nghe 4 báo cáo của 4 cơ quan, 5 ý kiến phát biểu của lãnh đạo đơn vị thuộc Bộ.

Bộ trưởng Nguyễn Hồng Diên phát biểu chỉ đạo tại hội nghị. Ảnh: Cấn Dũng

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, Bộ trưởng Nguyễn Hồng Diên nhấn mạnh, từ các báo cáo và các ý kiến phát biểu tại hội nghị đều thống nhất nhận định:

Năm 2024 vừa qua đi với nhiều khó khăn, thách thức, ngành Công Thương đã đạt được những thành tựu rất đáng tự hào, có thể nói là ngoạn mục. “Kể từ đầu nhiệm kỳ đến giờ, năm 2024 là năm trọn vẹn nhất khi chúng ta thực hiện các mục tiêu, nhiệm vụ để đạt được từ năm năm. Phương châm đề ra từ đầu năm là “kế thừa đổi mới, vươn tới đỉnh cao” và đã đạt được những đỉnh cao mới” - Bộ trưởng Nguyễn Hồng Diên nhấn mạnh.

Cụ thể, tăng trưởng ngành công nghiệp đạt bình quân 8,4%. Trong đó, công nghiệp chế biến, chế tạo tăng 10%; thương mại điện tử đạt quy mô 25 tỷ USD, tốc độ tăng trưởng trên 20%, là 1 trong 5 quốc gia có tốc độ tăng trưởng cao nhất thế giới; xuất nhập khẩu đạt 786,3 tỷ USD (chưa kể thương mại qua biên giới), tiếp tục xuất siêu gần 25 tỷ USD, là 1 trong 18 quốc gia có quy mô thương mại quốc tế lớn nhất; chỉ số tăng trưởng công nghiệp cao ở cả 63/63 tỉnh, thành phố có những địa phương tăng khoảng 27 - 28% so với cùng kỳ năm.

“Những kết quả đó có sự đóng góp rất quan trọng, tích cực của các cơ quan chức năng thuộc Bộ, cả đơn vị quản lý cho đến các đơn vị sự nghiệp” - Bộ trưởng khẳng định.

Bên cạnh đó, các đơn vị thuộc Bộ đã quán triệt, thực hiện nghiêm túc 3 chức năng cơ bản của cơ quan quản lý nhà nước là: Tham mưu xây dựng quy hoạch, kế hoạch; tham mưu xây dựng cơ chế, chính sách; thực hiện công tác thanh tra, kiểm tra việc triển khai thực hiện, góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu kinh tế - xã hội của đất nước, nhất là trong lĩnh vực công nghiệp - thương mại với tinh thần “cơ quan nhà nước và cán bộ, công chức chỉ được làm những gì pháp luật cho phép, người dân và doanh nghiệp làm những gì mà pháp luật không cấm”.

Hơn thế, tinh thần đoàn kết, thống nhất và tính dân chủ trong toàn cơ quan, trong mỗi đơn vị thuộc Bộ tiếp tục được phát huy. Các vấn đề liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của cán bộ công chức, viên chức, người lao động được bảo đảm. Các ý kiến, kiến nghị, đề xuất của cán bộ công chức, viên chức các đơn vị đưa ra trong Hội nghị cán bộ công chức viên chức, người lao động và Hội nghị đối thoại đã được các cấp lãnh đạo chỉ đạo giải quyết thỏa đáng trong điều kiện có thể và phát huy dân chủ ở mức cao, đã cơ bản giải quyết được những kiến nghị, đề xuất chính đáng, không tạo ra những bức xúc mới.

Bộ trưởng khẳng định, những kết quả đạt được của ngành có sự đóng góp rất quan trọng, tích cực của các cơ quan chức năng thuộc Bộ, cả đơn vị quản lý cho đến các đơn vị sự nghiệp. Ảnh: Cấn Dũng

Ngoài ra, những vấn đề, vụ việc tồn đọng, nổi cộm hoặc mới phát sinh đều đã và đang được xem xét, giải quyết một các bài bản, đúng quy định, phù hợp tình hình, không khí dân chủ, đoàn kết được phát huy ở nhiều đơn vị.

Cơ sở vật chất, trang thiết bị máy móc, phương tiện, điều kiện làm việc của toàn cơ quan và các đơn vị tiếp tục được nâng cấp, bổ sung, hoàn thiện, như việc sửa chữa trụ sở làm việc, đẩy mạnh thực hiện chuyển đổi số, mua sắm trang thiết bị…

Cùng với đó, công tác cán bộ được chú trọng kiện toàn, bảo đảm đúng người, đúng việc, đúng quy định. Công tác thi tuyển, nâng ngạch, chuyển ngạch công chức, viên chức được thực hiện nghiêm túc, công khai, minh bạch.

Đặc biệt, việc chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho công chức, viên chức, người lao động được Lãnh đạo Bộ và các đơn vị quan tâm thực hiện. Nhờ đó, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động yên tâm công tác, tin tưởng vào sự chỉ đạo, điều hành của Ban cán sự đảng, lãnh đạo Bộ và lãnh đạo các đơn vị.

Đồng thời, vai trò của các thiết chế trong bộ máy lãnh đạo từ cấp ủy, tổ chức Đảng, đoàn thể đã được phát huy, quyền, lợi ích chính đáng, hợp pháp của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động được đảm bảo. Tính tiên phong, gương mẫu của cán bộ đảng viên, đoàn viên, nhất là những người giữ chức vụ lãnh đạo, người đứng đầu đã được nâng lên.

Một số hạn chế cần khắc phục

Cùng với những kết quả đạt được, Bộ trưởng cũng nêu ra những tồn tại, hạn chế, yếu kém cần khắc phục, đó là: Tính chủ động, chất lượng trong tham mưu và sự quyết liệt, tinh thần trách nhiệm trong thực thi nhiệm vụ của một số đơn vị, một số cán bộ còn hạn chế, hiệu quả chưa thật rõ nét, tiến độ chưa bảo đảm.

Bộ trưởng cũng nhấn mạnh đến sự đoàn kết, tính thống nhất trong một số tập thể chưa cao, vẫn còn hiện tượng nể nang, né tránh... Điều này làm giảm sức chiến đấu, giảm tính đoàn kết, sức mạnh để thực thi nhiệm vụ.

Phương tiện, điều kiện làm việc mặc dùng đã được nâng cấp, song vẫn thiếu đồng bộ, một số chất lượng thấp, hay hỏng hóc, công tác sửa chữa, khắc phục, mua mới còn chậm, một số trang thiết bị, máy móc lại chưa được khai thác, sử dụng hiệu quả.

Một số cấp ủy, tổ chức Đảng, đoàn thể, lãnh đạo đơn vị chưa phát huy hết vai trò, vị trí lãnh đạo, chỉ đạo và tham mưu thực hiện nhiệm vụ; hoạt động của thanh tra nhân dân chưa thường xuyên, hiệu quả chưa cao.

Hội nghị Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động Bộ Công Thương năm 2025. Ảnh: Cấn Dũng

Theo Bộ trưởng, nguyên nhân của những hạn chế trên có cả yếu tố khách quan và chủ quan; trong đó, nguyên nhân chủ quan chủ yếu là việc quán triệt các quan điểm, chủ trương, chính sách của Đảng, Nhà nước và nghị quyết, chỉ đạo của Ban Cán sự đảng, Lãnh đạo Bộ ở một số đơn vị chưa tốt, vì vậy còn lúng túng, bị động trong triển khai thực hiện nhiệm vụ.

Bên cạnh đó, tinh thần trách nhiệm trong tham mưu, kỷ cương trong chỉ đạo, điều hành và ý thức chấp hành của một số đơn vị, tổ chức, cá nhân chưa cao, vẫn còn hiện tượng né tránh, đùn đẩy trách nhiệm.

“Sự phối hợp trong tổ chức thực hiện nhiệm vụ giữa các đơn vị, bộ phận với nhau và với các bộ, ngành, địa phương có lúc, có việc còn hạn chế. Công tác đôn đốc, kiểm tra, giám sát của cấp trên đối với cấp dưới ở một số đơn vị chưa sâu sát, kịp thời. Năng lực, trình độ của một bộ phận công chức, viên chức và ý thức, trách nhiệm, tính tiền phong gương mẫu của một số lãnh đạo đơn vị, cán bộ, đảng viên chưa cao” - Bộ trưởng chỉ rõ; đồng thời cho rằng, đây chính là những điểm nghẽn đối với sự phát triển của Ngành trong nhiều năm qua. Do đó, cần thẳng thắn nhìn nhận, đánh giá và nghiêm túc khắc phục, tạo sự chuyển biến thực chất và mạnh mẽ hơn trong thời gian tới.

10 nhiệm vụ trọng tâm cho năm 2025

Tư lệnh ngành Công Thương cho rằng, năm 2025 nhiệm vụ của ngành là vô cùng lớn: Tăng trưởng GDP mà Trung ương, Quốc hội xác định cho năm 2025 là khoảng 8% và phấn đấu tăng hai con số. “Để mà GDP tăng như vậy thì ngành Công Thương phải tăng hệ số 1,2, trong lĩnh vực năng lượng phải tăng hệ số 1,5 - tức là chúng ta phải tăng ít nhất 10 - 12% trong lĩnh vực công nghiệp và trong lĩnh vực năng lượng phải tăng từ 12 - 16% thì mới đáp ứng được tăng trưởng” - Bộ trưởng phân tích.

Đồng thời ông nhận định, trong khi bối cảnh thế giới và khu vực còn nhiều bất ổn, với nền kinh tế nó có độ mở như Việt Nam, để đạt được mục tiêu tăng trưởng 8% đã khó, 10% trở lên còn khó hơn nữa. “Chính vì thế chúng ta cần phải đổi mới để thực hiện được các mục tiêu” - Bộ trưởng nói.

Bộ trưởng Bộ Công Thương đề nghị các cơ quan của Bộ cần:

Một là, tiếp tục làm tốt công tác nghiên cứu, quán triệt, kịp thời thể chế hóa và tổ chức thực hiện nghiêm túc, hiệu quả các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về phát triển công nghiệp, thương mại; nhất là các Nghị quyết, Kết luận của Trung ương, Quốc hội, Chính phủ về phát triển kinh tế - xã hội năm 2025 và các nghị quyết, chỉ đạo của Ban cán sự đảng, Lãnh đạo Bộ để chủ động, trách nhiệm trong việc triển khai thực thi nhiệm vụ một cách chủ động, tích cực, mang lại hiệu quả cao nhất.

Trước mắt, khẩn trương xây dựng Chương trình, Kế hoạch hành động thực hiện Nghị quyết số 57 ngày 22/12/2024 của Bộ Chính trị về đột phá phát triển khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia; các Nghị quyết của Quốc hội, Chính phủ về phát triển kinh tế xã hội, cải thiện môi trường đầu tư kinh doanh năm 2025 để quyết liệt triển khai thực hiện đồng bộ, hiệu quả các nhiệm vụ được giao ngay từ ngày đầu, tháng đầu của năm mới.

Bộ sẽ ban hành Chương trình hành động để thực hiện Nghị quyết 01 của Chính phủ vừa ban hành sáng nay trong tuần này, và cũng trong tuần này sẽ ban hành Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết 57 của Bộ Chính trị. “Chúng ta phải dựa vào các trụ cột, các giải pháp quan trọng đấy để thực hiện các mục tiêu mà ngành đặt ra” - Bộ trưởng yêu cầu.

Bộ trưởng Nguyễn Hồng Diên chỉ đạo 10 nhiệm vụ cho năm 2025. Ảnh: Cấn Dũng

Hai là, từng đơn vị thuộc Bộ cần bám sát nhiệm vụ chính trị của Ngành, Chương trình làm việc và các chỉ đạo của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ và của Ban Cán sự đảng, Lãnh đạo Bộ để xây dựng kế hoạch hành động, phân công thực hiện cụ thể, đồng thời tăng cường kiểm tra, giám sát, đôn đốc triển khai thực hiện nhiệm vụ bảo đảm chất lượng, hiệu quả và tiến độ được giao.

Ba là, tiếp tục làm tốt công tác tư tưởng để cán bộ, công chức, viên chức, người lao động yên tâm công tác, tuyệt đối tin tưởng vào các đường lối, chủ trương Lãnh đạo của Đảng, Nhà nước và sự chỉ đạo, điều hành của Ban Cán sự đảng, Lãnh đạo Bộ.

“Các đoàn thể cần phát động, tổ chức nhiều hơn các phong trào thi đua và các cuộc vận động để tạo không khí phấn khởi, thi đua trong từng đơn vị. Tiếp tục đẩy mạnh cải cách hành chính, đổi mới lề lối, phương thức làm việc, tạo chuyển biến mạnh mẽ trong toàn hệ thống” - Bộ trưởng đề nghị.

Bốn là, mỗi cán bộ, công chức, viên chức, người lao động cần chú trọng nâng cao tính chủ động, kịp thời trong tham mưu, đề xuất với Ban Cán sự đảng, Lãnh đạo Bộ và lãnh đạo đơn vị; đồng thời, quyết liệt và trách nhiệm tổ chức thực hiện và tăng cường phối hợp giữa các đơn vị, cá nhân trong quá trình thực thi nhiệm vụ, bảo đảm tuân thủ đúng quy định của pháp luật, quy chế làm việc của Bộ và quy trình xử lý công việc theo phương châm: “Cán bộ, công chức chỉ được làm những gì pháp luật cho phép; làm đúng chức trách, nhiệm vụ được giao, không được để công việc bị bê trễ, không bảo đảm chất lượng, tiến độ theo yêu cầu”; chủ động phát hiện và xử lý kịp thời, nghiêm túc các sai sót, vi phạm (nếu có) theo quy định của pháp luật.

Năm là, đẩy mạnh hơn nữa công tác chuyển đổi số trong mọi hoạt động công tác, nhất là việc xây dựng, kết nối và chia sẻ cơ sở dữ liệu dùng chung; sử dụng chữ ký số và tiếp nhận, giải quyết tất cả các thủ tục hành chính trên môi trường điện tử cấp độ 4 để tạo thuận lợi hơn cho doanh nghiệp và người dân.

“Rất mừng là sáng nay Văn phòng Chính phủ đánh giá Bộ chúng ta đứng thứ nhất trong cái cải cách hành chính, chúng ta phải tiếp tục cố gắng để làm tốt hơn” - Bộ trưởng nói.

Sáu là, tiếp tục quan tâm đầu tư, nâng cấp cơ sở vật chất, phương triện, điều kiện làm việc cho cán bộ công chức, viên chức, người lao động; bổ sung, thay thế kịp thời các trang thiết bị còn thiếu, xuống cấp để đáp ứng yêu cầu phục vụ công tác chuyên môn của các đơn vị.

Bộ trưởng yêu cầu cán bộ, công chức, viên chức, người lao động ngành Công Thương cần phải đổi mới để thực hiện được các mục tiêu. Ảnh: Cấn Dũng

Bảy là, chủ động rà soát, đánh giá, nắm bắt đúng tình hình trong từng đơn vị để có giải pháp giải quyết phù hợp, dựa trên quy định của pháp luật, nguyên tắc của Đảng và phù hợp với bối cảnh, tình hình cụ thể.

Tám là, chú trọng phát huy dân chủ trong thảo luận, hành động; phát huy vai trò lãnh đạo của cấp ủy, tổ chức Đảng và tập thể lãnh đạo các đơn vị với phương châm “Lãnh đạo toàn diện; Việc ở đâu phải do cấp ủy, tổ chức Đảng và tập thể lãnh đạo ở đơn vị đó chỉ đạo giải quyết trên cơ sở tuân thủ nghiêm túc các nguyên tắc của Đảng, quy định pháp luật của Nhà nước, không được né tránh, đùn đẩy”; đề cao vai trò các tổ chức đoàn thể và tinh thần nêu gương của tập thể lãnh đạo, người đứng đầu đơn vị trong tổ chức triển khai các nhiệm vụ. Đồng thời, phát huy tốt vai trò thanh tra nhân dân, chuẩn bị tốt cho các hội nghị đối thoại với lãnh đạo Bộ để giải quyết các vấn đề của các đơn vị.

Chín là, tiếp tục rà soát, sửa đổi, bổ sung quy chế làm việc, các quy chế, quy định của Ban cán sự đảng và Lãnh đạo Bộ cho phù hợp với thiết chế mới, theo quy định mới.

Mười là, tập thể lãnh đạo, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động cần phải quán triệt sâu sắc và thực hiện nghiêm túc Nghị định 187 và Nghị quyết Ban Cán sự đảng về việc tinh gọn bộ máy và sắp xếp biên chế của các đơn vị. “Tinh thần chung là Bộ sẽ triển khai việc này ngay sau Tết để thực hiện tinh thần Nghị quyết 187 và chỉ đạo của Bộ Chính trị tinh gọn tối thiểu 20% người làm việc trong các cơ quan của Bộ” - Bộ trưởng cho hay.

Người đứng đầu ngành Công Thương yêu cầu, từng đơn vị sẽ phải lãnh đạo tổ chức thực hiện cho thật tốt để giữ được người tài, người giỏi, người có trách nhiệm với công việc, nhưng đồng thời cũng phải giải quyết một cách thỏa đáng về chế độ, chính sách đối với những người thuộc các nhóm hưởng chính sách theo quy định hiện hành.

Bộ trưởng Nguyễn Hồng Diên:

“Năm 2024: chúng ta với phương châm “kế thừa đổi mới, vươn tới đỉnh cao” và chúng ta đạt được những đỉnh cao nhất định.

Năm 2025:

Mục tiêu trên giao

Cao thêm mấy mức

Công Thương gắng sức

Quyết liệt mỗi ngày

Người người hăng say

Ra tay quyết thắng”.

Thanh Tâm - Hoàng Lan

Nguồn Công Thương : https://congthuong.vn/bo-truong-nguyen-hong-dien-gang-suc-hoan-thanh-muc-tieu-tren-giao-cao-hon-may-muc-368635.html