Khoảng 2.300 cán bộ, công chức, viên chức và người lao động từ tỉnh Hậu Giang và Sóc Trăng (trước đây) được điều động về làm việc tại trung tâm TP. Cần Thơ mới sẽ nằm trong diện được hỗ trợ. Cụ thể, khối cơ quan hành chính có khoảng 1.800 người và khối Đảng, đoàn thể có khoảng 526 người thuộc diện này.
Ông Võ Nhựt Quang, Phó Giám đốc Sở Tài chính TP Cần Thơ
Ông Võ Nhựt Quang, Phó Giám đốc Sở Tài chính TP. Cần Thơ, cho biết dự thảo chính sách đang được hoàn thiện để trình cơ quan có thẩm quyền phê duyệt. Mức hỗ trợ dự kiến là 4 triệu đồng/người/tháng, áp dụng cho những trường hợp không được bố trí chỗ ở công vụ hoặc phương tiện đưa đón. Khoản hỗ trợ này bao gồm 1 triệu đồng chi phí xăng xe đi lại, 1,5 triệu đồng tiền ăn và 1,5 triệu đồng thuê chỗ ở mỗi tháng. Đối với cán bộ đã có nhà công vụ hoặc xe đưa rước, họ vẫn được hỗ trợ tiền ăn tương ứng.
Tổng kinh phí dự kiến mà TP. Cần Thơ sẽ chi từ ngân sách thành phố cho chính sách này là khoảng 111 tỷ đồng mỗi năm, thực hiện trong 2 năm kể từ thời điểm sáp nhập. Tính đến thời điểm hiện tại, TP. Cần Thơ cũng đã giải quyết chế độ nghỉ hưu, nghỉ việc cho 2.139 trường hợp sau sáp nhập.
Sau khi hợp nhất với tỉnh Hậu Giang và Sóc Trăng, TP. Cần Thơ mới trực thuộc Trung ương có diện tích hơn 6.360 km2, dân số gần 4,2 triệu người, đứng thứ ba ở Đồng bằng sông Cửu Long và thứ 19 cả nước. Quy mô nền kinh tế của thành phố đạt khoảng 282.000 tỷ đồng. Chính sách hỗ trợ này nhằm đảm bảo ổn định đời sống và công tác cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trong quá trình chuyển đổi hành chính.
Lâm Vũ