Công ty TNHH Panko Vina sẽ chi trả lương tháng 13 cho người lao động

4 giờ trướcBài gốc

Đến nay, các nội dung kiến nghị của người lao động đều đã được Công ty TNHH Panko Vina xem xét giải quyết.

Như Nhân Dân điện tử đã đưa tin, Công ty TNHH Panko Vina (vốn đầu tư Hàn Quốc) hoạt động 23 năm tại Khu công nghiệp Mỹ Phước, phường Bến Cát (Thành phố Hồ Chí Minh) có ngành nghề sản xuất gia công dệt, nhuộm, may mặc với số lượng lao động đang làm việc 2.706 người. Ngày 23/12, công ty thông báo chấm dứt hoạt động sản xuất kinh doanh kể từ ngày 1/2/2026 đến toàn thể cán bộ, công nhân viên vì doanh nghiệp gặp khó khăn.

Sau khi thông báo chấm dứt hoạt động sản xuất kinh doanh, thông qua Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở, qua tiếp nhận các kiến nghị của cán bộ, công nhân viên công ty về việc hỗ trợ các khoản phúc lợi cho người lao động sau khi nhà máy ngừng hoạt động sản xuất kinh doanh từ ngày 1/2/2026, Ban Giám đốc Công ty TNHH Panko Vina đã làm việc với công ty mẹ tại Hàn Quốc để đề nghị phê duyệt.

Qua phê duyệt của công ty mẹ, ngày 30/12, Công ty TNHH Panko Vina đã phát thông báo sẽ chi trả lương tháng 13 cho toàn thể cán bộ, công nhân viên trong công ty (bao gồm thai sản đang nghỉ chế độ) theo như quy định được áp dụng trong những năm qua.

Công ty TNHH Panko Vina cũng thanh toán đầy đủ trợ cấp thôi việc theo luật định cho các đối tượng, gồm: Công nhân viên có thời gian làm việc trước ngày 1/1/2009; công nhân viên có thời gian thử việc đủ điều kiện hưởng trợ cấp thôi việc (tức công nhân viên có thời gian thử việc từ 1 tháng trở lên) và công nhân viên thai sản có thời gian ngừng việc để hưởng chế độ thai sản.

Công ty TNHH Panko Vina cũng tiếp tục hỗ trợ đóng bảo hiểm cho lao động nữ mang thai để đạt đủ điều kiện hưởng chế độ bảo hiểm thai sản. Công ty cũng sắp xếp nhân sự hỗ trợ giải quyết các công việc liên quan đến người lao động như lương, phúc lợi, bảo hiểm và các vấn đề khác.

Theo Công ty TNHH Panko Vina, việc sản xuất sẽ được thực hiện đến hết ngày 31/1/2026. Để bảo đảm tuân thủ thời hạn giao hàng cho khách hàng, công ty đề nghị sự hỗ trợ làm việc của toàn thể cán bộ, công nhân viên công ty đến hết ngày 15/1/2026. Khoản lương tháng 1/2026 sẽ được tính đến hết ngày 31/1/2026 dù thời gian làm việc thực tế của các bộ phận kết thúc sớm hơn.

Bên cạnh các chế độ phúc lợi trên, phép năm đối với công nhân viên đang được công ty ứng trước sẽ không bị khấu trừ vào tiền lương; các công nhân viên còn phép tồn sẽ được công ty thanh toán đầy đủ.

Thời gian chi trả lương tháng 1/2026 (bao gồm trợ cấp thôi việc, phép năm tồn), lương tháng 13 sẽ được Công ty TNHH Panko Vina thông báo vào ngày 10/1/2026 sau khi bàn bạc và thống nhất kế hoạch tài chính với công ty mẹ tại Hàn Quốc.

Theo Ban Quản lý các khu chế xuất và công nghiệp Thành phố Hồ Chí Minh, với thông báo ngày 30/12 của Công ty TNHH Panko Vina, đến nay các nội dung kiến nghị của người lao động đều đã được công ty xem xét giải quyết.

Ông Trương Văn Phong, Phó Trưởng Ban Quản lý các khu chế xuất và công nghiệp Thành phố Hồ Chí Minh cho biết, về phương án giải quyết việc làm cho người lao động sau khi Công ty TNHH Panko Vina ngừng hoạt động, Ban Quản lý đã phối hợp cùng công đoàn và các ngành chức năng làm việc với các doanh nghiệp lân cận có ngành nghề phù hợp để kết nối tiếp nhận lại lao động của công ty.

Đến thời điểm hiện tại, đã có 8 doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng lại lao động của Công ty TNHH Panko Vina với số lượng nhu cầu dự kiến 4.268 lao động (nhiều hơn số lượng lao động của công ty hiện có). Về việc làm cho người lao động, cơ bản đã có phương án kết nối tuyển dụng và bố trí làm việc tại các doanh nghiệp lân cận.

Ban Quản lý các khu chế xuất và công nghiệp Thành phố Hồ Chí Minh sẽ tiếp tục phối hợp các ngành và địa phương theo dõi, nắm bắt tình hình, kịp thời xử lý các vấn đề phát sinh; đồng thời phối hợp kết nối, tạo điều kiện thuận lợi cho các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng lại công nhân lao động, cố gắng không để người lao động thất nghiệp.

TRỊNH BÌNH

Nguồn Nhân Dân : https://nhandan.vn/cong-ty-tnhh-panko-vina-se-chi-tra-luong-thang-13-cho-nguoi-lao-dong-post934047.html