Đà Nẵng hướng dẫn tổ chức chính quyền cấp xã sau sắp xếp

7 giờ trướcBài gốc

Chủ tịch UBND TP Đà Nẵng Lê Trung Chinh vừa ký công văn về tổ chức bộ máy, sắp xếp, bố trí cán bộ, công chức viên chức, người lao động các quận huyện, phường xã khi sắp xếp đơn vị hành chính.

Cụ thể, UBND cấp xã mới thành lập tối đa bốn phòng chuyên môn và tương đương gồm: Văn phòng HĐND và UBND; Phòng Kinh tế, Hạ tầng và Đô thị (đối với phường) hoặc Phòng Kinh tế (đối với xã); Phòng Văn hóa – Xã hội; Trung tâm phục vụ hành chính công.

Trụ sở Đảng ủy, UBND một phường tại Đà Nẵng. Ảnh: TẤN VIỆT

Về chỉ tiêu biên chế công chức của UBND cấp xã mới, UBND TP Đà Nẵng dự kiến biên chế tối thiểu là 1.077, biên chế tối đa là 1.208.

Liên quan việc bố trí công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý công tác tại UBND cấp xã mới, người được bố trí là trưởng phòng và tương đương bao gồm các chức danh: Trưởng Phòng Kinh tế (đối với xã, đặc khu) hoặc Phòng Kinh tế, Hạ tầng và Đô thị (đối với phường) và Trưởng phòng Văn hóa - Xã hội.

Riêng chức danh Chánh Văn phòng HĐND & UBND và Giám đốc Trung tâm phục vụ hành chính công do Phó Chủ tịch UBND phường, xã mới kiêm nhiệm. Chức danh Trưởng ban Pháp chế và Trưởng ban Kinh tế - Xã hội là chức danh kiêm nhiệm.

Đối với việc bố trí công chức đang công tác tại Thanh tra các quận huyện, UBND các quận huyện căn cứ chỉ tiêu biên chế được giao, thực trạng bố trí công chức có mặt để rà soát, thống kê, chuyển nguyên trạng các công chức này về thanh tra TP.

Đồng thời, bố trí mỗi phường, xã mới ít nhất một công chức đang công tác tại thanh tra quận, huyện để tham mưu Chủ tịch UBND phường, xã mới trong công tác tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo và phòng chống tham nhũng.

Việc bố trí chức danh Chỉ huy trưởng Ban Chỉ huy Quân sự cấp xã mới thực hiện theo hướng dẫn của Bộ Chỉ huy Quân sự TP.

Trường hợp Chỉ huy trưởng Ban Chỉ huy quân sự phường, xã hiện nay không được tiếp tục bố trí lại thì sẽ được bố trí tại các vị trí công chức Văn phòng HĐND và UBND, hoặc vị trí công chức tại phòng chuyên môn khác thuộc UBND cấp xã mới phù hợp với năng lực và kinh nghiệm công tác.

UBND phường, xã hiện nay căn cứ theo dự kiến biên chế công chức tối thiểu, tối đa, có phương án sắp xếp biên chế công chức cấp huyện, xã hiện nay để bố trí cho UBND cấp xã mới phù hợp.

Trong đó lưu ý việc rà soát, điều chuyển công chức tại các xã mới có số lượng công chức cao hơn dự kiến biên chế tối đa đến công tác tại các xã có số lượng công chức thấp hơn so với dự kiến biên chế tối đa; lập danh sách báo cáo UBND TP (thông qua Sở Nội vụ) chậm nhất ngày 24-5.

Tấn Việt

Nguồn PLO : https://plo.vn/da-nang-huong-dan-to-chuc-chinh-quyen-cap-xa-sau-sap-xep-post851116.html