Đại hội Đảng bộ Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam lần thứ IV: Tiếp nối những thành quả của nhiệm kỳ trước

12 giờ trướcBài gốc

Đại hội Đảng bộ Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam lần thứ IV, nhiệm kỳ 2025-2030 diễn ra vào ngày 2 và 3/8/2025

Đại hội Đảng các cấp của Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam (Petrovietnam) được tổ chức từ giữa tháng 1 đến giữa tháng 6/2025. Đảng bộ Tập đoàn có 943 tổ chức Đảng các cấp gồm 113 đảng bộ cơ sở, 39 chi bộ cơ sở, 14 đảng bộ bộ phận và 777 chi bộ trực thuộc (trong đó có 4 chi bộ và 68 đảng viên ở nước ngoài) với tổng số 13.862 đảng viên.

Các đại hội Đảng các cấp của Tập đoàn đều ghi nhận đã thực hiện đủ 4 nội dung gồm: (1) Xây dựng văn kiện trình Đại hội (báo cáo chính trị, báo cáo kiểm điểm của Ban Chấp hành khóa trước và thảo luận thông qua); (2) Đóng góp ý kiến cho văn kiện Đại hội Đảng cấp trên và Đại hội Đảng toàn quốc; (3) Bầu Ban Chấp hành khóa mới; (4) Bầu nhân sự đoàn đại biểu đi dự đại hội cấp trên.

Thực hiện chương trình kế hoạch, Đại hội Đảng bộ Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam lần thứ IV, nhiệm kỳ 2025 - 2030 diễn ra vào ngày 2 - 3/8/2025.

Đồng chí Lê Mạnh Hùng, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng thành viên Petrovietnam phát biểu chỉ đạo tại Đại hội Đảng bộ PVEP, nhiệm kỳ 2025-2030 - Đại hội điểm của Đảng bộ Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam

Trong 5 năm gần đây, Petrovietnam đã hoàn thành xuất sắc 12/12 chỉ tiêu Nghị quyết Đại hội nhiệm kỳ 2020 - 2025 đề ra, trong đó có nhiều chỉ tiêu hoàn thành trước 1 - 2 năm, nhiều chỉ tiêu thiết lập kỷ lục và tự phá kỷ lục. Cụ thể, lợi nhuận Tập đoàn vượt 38%, nộp ngân sách nhà nước vượt 46% so với đầu nhiệm kỳ; quy mô doanh thu năm 2025 tăng 87% so với năm 2020, doanh thu năm 2024 ghi nhận mức kỷ lục với hơn 1,2 triệu tỷ đồng.

Đặc biệt, Tập đoàn đã thực hiện thành công Đề án tái tạo Văn hóa Petrovietnam với mục tiêu: Tái tạo văn hóa đi trước, tạo đà tái tạo kinh doanh; hình thành nên "văn hóa quản trị biến động" tại Tập đoàn, tạo nền tảng, sức mạnh nội lực, đưa giá trị thương hiệu Petrovietnam năm 2024 đạt gần 1,4 tỷ USD, tăng gấp 3 lần so với năm 2019.

Trong nhiệm kỳ vừa qua, Tập đoàn đã tập trung, khắc phục, xử lý hiệu quả những khâu khó, việc mới, dự án/nhà máy yếu kém, đưa vào hoạt động các công trình, dự án mới như: đưa vào vận hành Nhà máy nhiệt điện Sông Hậu 1, Thái Bình 2...; khởi động chuỗi dự án Lô B - Ô Môn; đưa vào khai thác cụm mỏ Sao Vàng - Đại Nguyệt; khánh thành Kho cảng Khí thiên nhiên hóa lỏng (LNG) Thị Vải công suất 1 triệu tấn/năm… Cùng với đó là công tác rà soát chính trị nội bộ nhằm chuẩn bị tốt nhất cho đại hội đảng các cấp.

Lễ gắn biển thi đua công trình Dự án Phát triển mỏ Kình Ngư Trắng - Kình Ngư Trắng Nam, Lô 09-2/09 - biểu tượng của khát vọng vươn khơi, của tinh thần lao động bền bỉ, sáng tạo và quả cảm của người lao động Petrovietnam trước thềm Đại hội Đảng bộ Tập đoàn lần thứ IV, nhiệm kỳ 2025-2030

Tập đoàn đã tổ chức gắn biển các công trình chào mừng đại hội đảng với 9 công trình, sản phẩm tiêu biểu chào mừng Đại hội Đảng bộ Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam lần thứ IV và Đại hội Đảng bộ Chính phủ lần thứ I (nhiệm kỳ 2025-2030), Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng. Trong đó, 6 công trình chào mừng đại hội đảng bộ Tập đoàn, 2 công trình/sản phẩm chào mừng Đại hội Đảng bộ Chính phủ lần thứ I, 1 công trình/sản phẩm chào mừng Đại hội đại biểu toàn quốc Đảng Cộng sản Việt Nam lần thứ XIV.

Với chủ trương phát huy sức mạnh nội lực từ mỗi cán bộ, đảng viên, người lao động, tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, đổi mới sáng tạo, thi đua chào mừng đại hội đảng bộ các cấp trên các công trình, dự án, Tập đoàn đã tạo ra không khí phấn khởi, sôi động, hăng say lao động, góp phần hoàn thành sớm, vượt mức và vượt chỉ tiêu trên các công trình.

Dấu ấn trong nhiệm kỳ vừa qua được Đảng, Nhà nước đặc biệt quan tâm, chú trọng khi lần đầu tiên Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam sản xuất, chủ động nguồn cung nhiên liệu đặc chủng phục vụ quốc phòng; bảo đảm chủ quyền an ninh trên biển và hoạt động, ứng phó trước những diễn biến bất thường trên Biển Đông.

Người lao động Petrovietnam thi đua lập thành tích chào mừng Đại hội Đảng bộ các cấp trên các công trình trọng điểm

Những dấu ấn thành công trong nhiệm kỳ qua đã góp phần khẳng định vai trò lãnh đạo của Đảng trong mọi mặt hoạt động của Tập đoàn. Chính sự gắn kết giữa công tác Đảng với đời sống doanh nghiệp đã thể hiện rõ sự đồng bộ và tạo nên một nền tảng vững chắc cho sự phát triển của Tập đoàn.

Tại Đại hội Đảng các cấp của Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam đã được tổ chức trong nửa đầu năm 2025, các nghị quyết đưa ra đều linh hoạt, khoa học, sát với thực tiễn, thể hiện khát vọng, ý chí quyết tâm của các cấp ủy Đảng, của cán bộ, đảng viên và người lao động Petrovietnam trước thềm Đại hội lần thứ IV của Đảng bộ Tập đoàn.

Sau 50 năm hình thành và phát triển, Petrovietnam đã trở thành doanh nghiệp đứng đầu cả nước trong lĩnh vực năng lượng; đã hoàn chỉnh đồng bộ, từ tìm kiếm, thăm dò, khai thác, phân phối vận chuyển, chế biến tàng trữ, kinh doanh xuất nhập khẩu… Petrovietnam hiện đang bước sang một giai đoạn phát triển mới, đổi tên thành Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam với định hướng đến năm 2030, tầm nhìn 2050 dịch chuyển 5 lĩnh vực chính thành 3 trụ cột phát triển (Năng lượng, Công nghiệp và Dịch vụ kỹ thuật cao) phù hợp với yêu cầu chuyển dịch năng lượng và chiến lược phát triển bền vững.

Tiến Thành

Nguồn Tạp chí Công thương : https://tapchicongthuong.vn/dai-hoi-dang-bo-tap-doan-cong-nghiep-nang-luong-quoc-gia-viet-nam-lan-thu-iv--tiep-noi-nhung-thanh-qua-cua-nhiem-ky-truoc-163778.htm