Hiện thực hóa chính quyền gần dân

16 giờ trướcBài gốc

Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy xã Linh Hồ, Vi Khánh Hòa trao đổi công việc với cán bộ xã.

Thuận lợi và thách thức

Việc điều động cán bộ từ các sở, ngành về xã mang lại những thuận lợi nhất định cho công tác ở cơ sở. Đồng chí Phạm Thị Kiều Trang, từ Phó Bí thư Tỉnh đoàn về làm Bí thư Đảng ủy phường Bình Thuận cho rằng, cán bộ từ tỉnh về có thể kết hợp hài hòa yếu tố chuyên môn, tính chuyên nghiệp trong công tác dân vận. Với tư duy đổi mới và kinh nghiệm làm việc ở cấp cao, họ có cách thức lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành linh hoạt, phù hợp với thực tế. Điều này góp phần thay đổi tác phong, lề lối làm việc của cán bộ cơ sở, nâng cao chất lượng đội ngũ và hiệu quả của bộ máy sau sắp xếp.

Tuy nhiên, bên cạnh những thuận lợi, các cán bộ cũng phải đối mặt với nhiều khó khăn. Đồng chí Vi Khánh Hòa, từ Phó trưởng Phòng Tổng hợp Văn phòng Tỉnh ủy về làm Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy xã Linh Hồ đã gặp phải những khó khăn ban đầu do sự khác biệt giữa mô hình cấp xã và cấp tỉnh. Nếu trước đây, công việc của anh là tổng hợp báo cáo và nắm bắt tình hình chung toàn tỉnh, thì nay anh phải tìm hiểu sâu hơn về việc củng cố bộ máy từ xã đến thôn, quan tâm đến phát triển kinh tế - xã hội, an ninh quốc phòng và lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của người dân. Sự khác biệt về môi trường, quy mô và điều kiện làm việc cũng là một thách thức không nhỏ.

Đồng chí Vi Quang Ngọc, từ Chi cục trưởng Chi cục chăn nuôi, thú y và thủy sản tỉnh về làm Chủ tịch UBND xã Minh Tân cũng chia sẻ những khác biệt về môi trường và văn hóa vùng miền. Đồng chí Vi Quang Ngọc cho biết: Vai trò của cấp xã hiện nay rất quan trọng, trực tiếp giải quyết các công việc hằng ngày của người dân. Vì vậy, việc nghiên cứu để bộ máy vận hành khoa học, hiệu quả, đặc biệt là không bị gián đoạn trong giải quyết thủ tục hành chính là một nhiệm vụ cấp thiết.

Giải pháp và những kết quả bước đầu

Để vượt qua những khó khăn này, các cán bộ sở, ngành được điều động về xã đã có những giải pháp thiết thực. Bí thư Đảng ủy phường Bình Thuận Phạm Thị Kiều Trang đã dành thời gian tìm hiểu kỹ tình hình địa phương, lắng nghe ý kiến từ nhiều phía để nắm bắt đúng thực trạng. Chị cũng tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ thông qua việc phân công nhiệm vụ rõ người, rõ việc và đánh giá năng lực theo kết quả thực hiện. Đặc biệt, chú trọng giải quyết những vấn đề dân sinh bức thiết, ứng dụng công nghệ thông tin vào công việc quản lý để tăng tính chuyên nghiệp, minh bạch và hiệu quả.

Người dân thôn Nặm Đăm, xã Linh Hồ rất hài lòng khi đến bộ phận một cửa làm thủ tục hành chính. Chị Nguyễn Thị Thái, một người dân đến làm thủ tục hành chính chia sẻ: “Tôi thấy cấp xã hoạt động tốt, không bị ảnh hưởng hay chậm trễ, cán bộ làm việc với thái độ nhiệt tình. Thậm chí khi thẩm quyền tăng lên thì nhiều việc được giải quyết rất nhanh như thủ tục về đất đai, làm căn cước… người dân không cần phải đi xa như trước nữa”. Đây là minh chứng rõ nhất cho thấy hiệu quả của việc điều động cán bộ lãnh đạo về cơ sở, giúp bộ máy hành chính hoạt động thông suốt và phục vụ Nhân dân tốt hơn.

Việc điều động cán bộ lãnh đạo sở, ngành về xã thể hiện sự quyết tâm của Đảng trong việc xây dựng một chính quyền “gần dân, hiểu dân và phục vụ Nhân dân tốt hơn”. Đây cũng là cơ hội để các cán bộ chủ chốt cấp xã phát huy năng lực, sở trường, đưa chính quyền địa phương hai cấp đi vào hoạt động nhịp nhàng, đạt mục tiêu “tinh, gọn, mạnh, hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả”. Thực tế cho thấy dù còn nhiều khó khăn, nhưng với sự quyết tâm và giải pháp phù hợp, mô hình này đang từng bước khẳng định tính hiệu quả và là một bước tiến quan trọng trong công cuộc đổi mới nền hành chính công.

Bài, ảnh: LÊ HẢI

Nguồn Tuyên Quang : http://baotuyenquang.com.vn/chuyen-muc-cai-cach-hanh-chinh/202508/hien-thuc-hoa-chinh-quyen-gan-dan-b537e4d/