Hỗ trợ lao động đi làm việc tại nước ngoài theo hợp đồng: Mở ra 'cơ hội vàng' giúp cải thiện kinh tế

3 giờ trướcBài gốc

Lạng Sơn là địa phương có lực lượng lao động trẻ dồi dào, song tại nhiều xã vùng sâu, vùng đặc biệt khó khăn, cơ hội có việc làm cho người lao động không có nhiều. Trong bối cảnh đó, giải pháp đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng là hướng đi chiến lược giúp giải quyết việc làm cho lao động là đồng bào dân tộc thiểu số thuộc hộ nghèo, hộ khó khăn, gia đình chính sách tại những xã vùng sâu, xã vùng đặc biệt khó khăn của tỉnh.

Ông Hoàng Kim Hữu, Phó Chủ tịch UBND xã Tân Văn chia sẻ: Người dân xã Tân Văn chủ yếu dựa vào nông lâm nghiệp. Do vậy, bên cạnh việc triển khai các mô hình kinh tế mới trên địa bàn, xã cũng đã tích cực triển khai các giải pháp hỗ trợ người dân trên địa bàn xã, nhất là những lao động thuộc hộ nghèo, gia đình chính sách tham gia đi lao động ở nước ngoài theo hợp đồng. Qua triển khai, từ năm 2021 đến nay, trên địa bàn xã đã có 15 lao động được hưởng các chính sách hỗ trợ khi đi lao động ở Nhật Bản theo hợp đồng. Qua nắm bắt tại các hộ có lao động đi làm việc ở Nhật Bản, các lao động khi đi lao động ở Nhật Bản đều đã có việc làm ổn định, có thu nhập ổn định và hằng tháng đều gửi tiền về hỗ trợ gia đình ở tại xã.

Các lao động trước khi đi làm việc tại Nhật Bản được hỗ trợ học nghề may miễn phí

Không chỉ ở xã Tân Văn, theo số liệu thống kê của Sở Nội vụ, từ năm 2021 đến nay, các xã, phường trên địa bàn tỉnh cũng đẩy mạnh việc thực hiện hỗ trợ người lao động đi làm việc tại nước ngoài theo hợp động thông qua việc lồng ghép thực hiện 3 chương trình mục tiêu quốc gia (Chương trình mục tiêu quốc gia xây dựng nông thôn mới, Chương trình mục tiêu quốc gia giảm nghèo bền vững, Chương trình mục tiêu quốc gia phát triển kinh tế - xã hội vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi). Theo đó, tính từ 2021 đến nay, toàn tỉnh đã có 388 lao động xuất cảnh đi làm việc tại Nhật Bản được hưởng những chính sách hỗ trợ cho người lao động đi làm việc tại nước ngoài.

Bà Hoàng Thị Hải, Phó Giám đốc Sở Nội vụ cho biết, thực hiện chỉ đạo của Tỉnh ủy, UBND tỉnh, trong giai đoạn 2021 – 2025, Sở đã phối hợp với các sở, ngành liên quan và các doanh nghiệp có chức năng đào tạo lao động đi làm việc tại nước ngoài tích cực triển khai các chương trình hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thông qua việc lồng ghép thực hiện 3 chương trình mục tiêu quốc gia, trong đó chủ yếu là lồng ghép thực hiện Chương trình mục tiêu quốc gia phát triển kinh tế - xã hội vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi và Chương trình mục tiêu quốc gia giảm nghèo bền vững.

Các lao động trước khi đi làm việc tại Nhật Bản được hỗ trợ học ngoại ngữ miễn phí

Đặc biệt, thực hiện Tiểu dự án “Hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng”, Sở Nội vụ đã phối hợp với những doanh nghiệp uy tín tổ chức tuyển chọn lao động đi làm việc theo hợp đồng tại Nhật Bản - thị trường lao động an toàn và có thu nhập cao.

Bà Đinh Thị Thân, Trưởng Văn phòng đại diện Công ty TNHH Đào tạo nhân lực Á Châu (trụ sở ở phường Kỳ Lừa) tại tỉnh Lạng Sơn cho biết, với kinh nghiệm 21 năm đào tạo nhân lực làm việc tại nước ngoài, công ty đã được tỉnh lựa chọn để ký kết thực hiện việc hỗ trợ đào tạo nghề, đào tạo ngoại ngữ cho các lao động có nhu cầu đi làm việc tại Nhật Bản. Thực hiện chương trình ký kết, ngoài đào tạo ngoại ngữ, đào tạo nghề miễn phí cho người lao động, công ty còn hỗ trợ người lao động có hoàn cảnh khó khăn các chi phí khác trong quá trình đào tạo (ăn, sinh hoạt phí, ở, đi lại) và làm các thủ tục xuất cảnh (khám sức khỏe, thị thực, hộ chiếu), đồng thời hỗ trợ cho người lao động vay không lãi suất để người lao động đảm bảo đủ kinh phí sang làm việc ổn định tại Nhật Bản.

Đại diện Công ty TNHH Đào tạo nhân lực Á Châu và người lao động trao đổi về công việc, môi trường làm việc của người lao động tại Nhật Bản

Chị Lưu Thị Thoa (25 tuổi, ở khối Đồng Én, phường Tam Thanh) chia sẻ rằng, gia đình ở xã Hoàng Đồng cũ, bố mất sớm, một mình mẹ vất vả làm ruộng để nuôi 3 chị em Thoa. Vì vậy, nhiều năm liền gia đình thuộc diện hộ nghèo. Năm 2021, sau khi được các đơn vị của Sở Lao động, Thương binh và xã hội trước đây cùng Công ty TNHH Đào tạo nhân lực Á Châu hỗ trợ mọi chi phí học nghề, học ngoại ngữ, chị đã làm thủ tục xuất cảnh làm việc tại Nhật Bản với công việc là chế biến thịt gà. Hiện thu nhập mỗi tháng được đơn vị tại Nhật Bản trả tính theo tiền Việt Nam đồng là 35 triệu đồng/tháng. Mỗi tháng chị Thoa lại trích gửi về cho mẹ 15 triệu đồng.

Điều may mắn nhất hiện hai em ruột Thoa cũng được thụ hưởng các chính sách từ chương trình hỗ trợ người lao động đi làm việc ở Nhật Bản theo hợp đồng, và sau một thời gian, từ nguồn tiền của 3 chị em gửi về, đầu năm 2025, gia đình đã xây dựng ngôi nhà hai tầng mới và gia đình cũng ra khỏi diện hộ nghèo.

Theo lãnh đạo Sở Nội vụ, việc thực hiện các chương trình hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng trong những năm qua đã ghi nhận kết quả tích cực. Với tổng vốn 5,2 tỷ đồng, tỉnh đã hỗ trợ miễn phí đào tạo nghề, học ngoại ngữ miễn phí, bồi dưỡng kiến thức cần thiết cho 388 lao động đi làm việc ở Nhật Bản.

Tất cả những lao động này đều ở trên địa bàn thuộc huyện nghèo 30a (trước đây), người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số thuộc diện hộ nghèo, hộ đặc biệt khó khăn. Qua nắm tình hình, tất cả 388 lao động đang làm việc tại Nhật Bản theo hợp đồng đều có thu nhập ổn định (thu nhập bình quân tính theo tiền Việt Nam đồng là vào khoảng 30 - 35 triệu đồng/người/tháng) và ngành nghề làm việc của lao động chủ yếu là may mặc và chế biến thực phẩm. Với nguồn tiền người lao động ở nước ngoài gửi về, các gia đình của những lao động đi làm việc tại nước ngoài đều đã thoát nghèo và vươn lên là hộ kinh tế khá tại địa phương.

Từ thực tế đó có thể thấy, việc hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng không chỉ là giải pháp quan trọng giải quyết việc làm, mà còn là hướng đi chiến lược giúp tăng thu nhập, giảm nghèo, thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội của địa phương. Đây cũng là một trong những giải pháp góp phần chấm dứt tình trạng đưa người đi làm việc ở nước ngoài trái pháp luật. Hiện nay, Sở Nội vụ, các xã, phường của tỉnh cũng đang tiếp tục căn cứ vào tình hình thực tế để triển khai các biện pháp thúc đẩy đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp động phù hợp với tình hình ở địa phương.

TRÍ DŨNG

Nguồn Lạng Sơn : https://baolangson.vn/ho-tro-lao-dong-di-lam-viec-tai-nuoc-ngoai-theo-hop-dong-mo-ra-co-hoi-vang-giup-cai-thien-kinh-te-5065735.html