Niềm vui lớn cho đội ngũ nhân sự hỗ trợ giáo dục

6 giờ trướcBài gốc

Nhân viên thư viện tại một trường tiểu học thuộc phường Ba Đình (Hà Nội). Ảnh: NTCC.

Đây là lần đầu tiên, đội ngũ nhân sự hỗ trợ giáo dục trong các cơ sở giáo dục công lập được quan tâm một cách rõ nét, mang đến niềm vui lớn cho nhiều cán bộ, nhân viên đang công tác trong các cơ sở giáo dục.

Nguồn động viên thiết thực

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 182/2026/NĐ-CP “Quy định chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với nhà giáo, cán bộ quản lý cơ sở giáo dục và nhân sự hỗ trợ giáo dục công tác trong các cơ sở giáo dục công lập” (Nghị định 182). Theo Nghị định này, nhân viên trường học chính thức được hưởng phụ cấp ưu đãi theo nghề là 20%. Đáng chú ý, chính sách này được áp dụng từ ngày 1/1/2026.

Sau gần 14 năm gắn bó với công việc y tế học đường tại Trường PTDTBT THCS Tả Ván (xã Tùng Vài, tỉnh Tuyên Quang), cô Lộc Thị Lưu cho biết, chính sách này được đội ngũ nhân viên trường học mong đợi từ nhiều năm nay.

“Đây thực sự là tin vui đối với chúng tôi. Chính sách không chỉ góp phần cải thiện đời sống mà còn thể hiện sự quan tâm, ghi nhận của Đảng, Nhà nước, Bộ GD&ĐT và các cơ quan chức năng đối với đội ngũ nhân viên trường học”, cô Lưu chia sẻ.

Nhân sự hỗ trợ giáo dục là những người thầm lặng góp phần bảo đảm hoạt động của nhà trường. Điều khiến cô Lưu tâm đắc nhất là Nghị định được áp dụng từ ngày 1/1/2026. Theo đó, ngoài việc được hưởng phụ cấp từ thời điểm chính sách có hiệu lực, cô còn được truy lĩnh phần chênh lệch trong thời gian qua.

Theo cô Lưu, khi chính sách được triển khai đầy đủ, thu nhập hàng tháng của cô sẽ tăng đáng kể, dự kiến đạt trên 15 triệu đồng/tháng. Đây là nguồn động viên thiết thực giúp cô và nhiều nhân viên trường học yên tâm công tác, tiếp tục gắn bó với nghề.

“Không chỉ là câu chuyện về thu nhập, chính sách lần này còn mang ý nghĩa tinh thần rất lớn. Chúng tôi cảm nhận rõ sự sẻ chia và trân trọng dành cho những người đang làm công việc phục vụ, chăm sóc học sinh trong nhà trường”, cô Lưu bộc bạch.

Theo thống kê của Bộ GD&ĐT, cả nước có khoảng 150.000 viên chức làm công việc hỗ trợ, phục vụ trong trường học; trong đó có hơn 37.800 nhân viên kế toán; trên 32.100 nhân viên y tế, trên 35.100 nhân viên thư viện, gần 32.300 nhân viên thiết bị thí nghiệm, hơn 13.600 nhân viên khác như công nghệ thông tin, văn thư, thủ quỹ, giáo vụ, hỗ trợ người khuyết tật.

Đối với các nhân viên kế toán, giáo vụ, thiết bị thí nghiệm, hỗ trợ người khuyết tật khi mới được tuyển dụng, bổ nhiệm và xếp lương theo hệ số lương viên chức loại A0 có hệ số lương 2,10 đến hệ số lương 4,89 (mức lương dưới 10 năm công tác khoảng 3,6 triệu đồng đến 4,8 triệu đồng/tháng; trên 10 năm công tác đến khi nghỉ hưu từ 5,4 triệu đồng đến 8,8 triệu đồng/tháng chưa tính trích nộp bảo hiểm xã hội).

Ngoài ra, nhóm nhân viên kế toán, thủ quỹ được hưởng phụ cấp trách nhiệm 0,1 so với mức lương cơ sở (tương đương 180.000 đồng/tháng). Nhân viên thiết bị thí nghiệm được hưởng phụ cấp trách nhiệm 0,2 (tương đương 360.000 đồng/tháng).

Nhân viên khác như thư viện, y tế, văn thư, công nghệ thông tin mới được tuyển dụng và bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp được xếp lương viên chức loại B, từ hệ số lương 1,86 đến hệ số lương 4,06 (mức lương dưới 10 năm công tác từ 3,3 đến 4,0 triệu đồng/tháng; mức lương trên 10 năm công tác đến khi nghỉ hưu từ 4,4 đến 7,3 triệu đồng/tháng chưa tính trích nộp bảo hiểm xã hội).

Nhân viên y tế được hưởng phụ cấp ưu đãi 20% so với mức lương cơ bản, nhân viên văn thư, thư viện, công nghệ thông tin không có phụ cấp.

Cô Lộc Thị Lưu - nhân viên y tế Trường PTDTBT THCS Tả Ván trong một lần đưa học sinh đến khám tại trạm y tế xã và chăm sóc nam sinh khi phụ huynh chưa đến kịp.

Không quên những người cống hiến thầm lặng

Gắn bó với ngành giáo dục cho đến khi nghỉ hưu, bà Tăng Thị Ngọc Mai - nguyên Phó Giám đốc Sở GD&ĐT Trà Vinh cũ (nay là tỉnh Vĩnh Long), đại biểu Quốc hội khóa XIV đánh giá cao Nghị định 182 khi lần đầu tiên đưa đội ngũ nhân sự hỗ trợ giáo dục trong các cơ sở giáo dục công lập vào diện được hưởng phụ cấp ưu đãi theo nghề ở mức 20%.

Theo bà Mai, đây là chính sách có ý nghĩa nhân văn sâu sắc, thể hiện sự quan tâm toàn diện đối với đội ngũ làm việc trong nhà trường, không chỉ giáo viên mà cả những nhân sự đang ngày ngày hỗ trợ hoạt động giáo dục.

Đội ngũ thư viện, thiết bị, y tế học đường, công nghệ thông tin, tư vấn học đường… tuy không trực tiếp đứng lớp nhưng luôn giữ vai trò quan trọng trong việc bảo đảm chất lượng giáo dục và môi trường học tập an toàn, hiệu quả cho học sinh. Họ là những người cống hiến thầm lặng, nhưng nhiều năm qua chưa được hưởng chế độ tương xứng.

Cho rằng, mức phụ cấp 20% là sự ghi nhận xứng đáng đối với những đóng góp của lực lượng này, bà Mai nhấn mạnh, quan trọng hơn, Nghị định 182 cho thấy sự ngành giáo dục không bỏ quên bất kỳ mắt xích nào trong hệ thống nhà trường.

Việc được hưởng phụ cấp ưu đãi theo nghề không chỉ góp phần cải thiện thu nhập mà còn tạo động lực để đội ngũ nhân sự hỗ trợ giáo dục yên tâm công tác, tiếp tục gắn bó lâu dài với nghề.

“Đây cũng là bước tiến quan trọng trong việc bảo đảm sự công bằng, đồng bộ về chính sách đối với những người đang phục vụ sự nghiệp giáo dục”, bà Mai nhấn mạnh.

Mặc dù chiếm tỷ lệ không lớn trong nhà trường, song theo ông Lê Tuấn Tứ - nguyên Giám đốc Sở GD&ĐT Khánh Hòa, đội ngũ nhân sự hỗ trợ giáo dục giữ vai trò quan trọng trong bảo đảm hoạt động của các cơ sở giáo dục.

Trong bối cảnh chuyển đổi số và triển khai Chương trình giáo dục phổ thông 2018, khối lượng công việc của đội ngũ này ngày càng gia tăng. Họ trực tiếp tham gia vận hành các hoạt động liên quan đến STEM, thí nghiệm thực hành, công nghệ thông tin, an toàn lớp học số, phòng học thông minh và nhiều nhiệm vụ hỗ trợ chuyên môn khác…

"Đây là lực lượng âm thầm nhưng có đóng góp thiết thực đối với chất lượng giáo dục và sự vận hành hiệu quả của nhà trường", ông Tứ ghi nhận, đồng thời tán thành và đánh giá cao quy định tại Nghị định 182 khi đội ngũ nhân viên trường học chính thức được hưởng phụ cấp ưu đãi theo nghề từ ngày 1/1/2026.

Theo ông Tứ, việc quan tâm đến đội ngũ nhân sự hỗ trợ giáo dục sẽ góp phần bảo đảm sự vận hành ổn định của nhà trường, nâng cao hiệu quả thực hiện các nhiệm vụ đổi mới giáo dục và đáp ứng yêu cầu phát triển nguồn nhân lực theo tinh thần các chủ trương, nghị quyết của Đảng và Nhà nước.

Đại diện Cục Nhà giáo và Cán bộ quản lý giáo dục (Bộ GD&ĐT) cho biết, lần đầu tiên, đội ngũ nhân sự hỗ trợ giáo dục trong các cơ sở giáo dục công lập được quan tâm một cách rõ nét thông qua quy định hưởng phụ cấp ưu đãi theo nghề ở mức 20%. Đây là lực lượng âm thầm nhưng vô cùng quan trọng trong hoạt động của nhà trường như thư viện, thiết bị, y tế học đường, công nghệ thông tin, tư vấn học đường… Việc được hưởng phụ cấp ưu đãi giúp họ có thêm động lực cống hiến và gắn bó với ngành.

Minh Phong

Nguồn GD&TĐ : https://giaoducthoidai.vn/niem-vui-lon-cho-doi-ngu-nhan-su-ho-tro-giao-duc-post780221.html