Những năm gần đây, các chính sách hỗ trợ đào tạo nghề, giải quyết việc làm đã thúc đẩy cơ cấu lao động trên địa bàn huyện chuyển dịch theo hướng tích cực. Số lao động có việc làm mới trong các lĩnh vực nông - lâm nghiệp, công nghiệp, thương mại - dịch vụ tăng dần qua các năm.
Nhờ được trang bị kiến thức, kỹ năng nghề phù hợp nên nhiều người trong độ tuổi lao động ở xã Giáo Liêm có việc làm, thu nhập ổn định.
Ước đến hết năm 2024, huyện có hơn 3,1 nghìn người được tạo việc làm mới, trong đó có 210 người đi xuất khẩu lao động, vượt so với mục tiêu Đại hội Đảng bộ huyện đề ra (bình quân mỗi năm giải quyết việc làm mới từ 2 - 2,5 nghìn lao động, trong đó xuất khẩu lao động 200 người).
Đánh giá của cơ quan chức năng huyện, chất lượng nguồn nhân lực tại địa phương ngày càng nâng lên. Huyện có hơn 900 lao động đang làm việc ở nước ngoài theo chương trình hợp tác về lao động. Đáng chú ý, trong số này có nhiều người xuất phát điểm từ hộ nghèo, cận nghèo, mới thoát nghèo, dân tộc thiểu số, nhờ tích cực học tập, trang bị kiến thức, kỹ năng nghề đã đáp ứng được yêu cầu của một số thị trường lao động khó tính, đòi hỏi tay nghề cao như: Nhật Bản, Singapore, Đức... Thu nhập của lao động làm việc ở nước ngoài bình quân từ 20-25 triệu đồng/người/tháng, có trường hợp đạt hơn 40 triệu đồng/người/tháng.
Để nâng chất lượng nguồn nhân lực, huyện xác định mục tiêu tiếp tục đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao kỹ năng nghề cho người dân trong độ tuổi lao động. Đẩy mạnh công tác giáo dục nghề nghiệp cho học sinh sau tốt nghiệp THCS, THPT. Phối hợp với các doanh nghiệp, cơ sở đào tạo tổ chức dạy nghề, tư vấn giới thiệu việc làm. Các xã, thị trấn quan tâm cải cách thủ tục hành chính, tạo điều kiện cho người lao động được tiếp cận với nguồn vốn vay ưu đãi, tự tin tham gia thị trường lao động để có việc làm, thu nhập ổn định, nâng cao chất lượng đời sống.
Tin, ảnh: Quang Vinh