Thống nhất phương án bảo đảm nhân sự hoạt động cấp xã

3 giờ trướcBài gốc

Tại hội nghị, các xã, phường đã chia sẻ những thuận lợi cũng như những khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai mô hình mới; kiến nghị bổ sung biên chế cho các lĩnh vực: Kinh tế, văn hóa - xã hội, nông nghiệp, lâm nghiệp, y tế… Nhiều ý kiến đề xuất tăng cường tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ nâng cao năng lực cán bộ, đáp ứng yêu cầu phục vụ nhân dân. Các địa phương cũng mong muốn tỉnh sớm ban hành quy định cụ thể về phân cấp, ủy quyền trong quản lý, tuyển dụng, điều động, bổ nhiệm cán bộ, công chức, viên chức, tạo sự chủ động, linh hoạt cho chính quyền cơ sở.

Đại biểu dự hội nghị.

Trên cơ sở ý kiến của các xã, phường, Sở Nội vụ, Ban Tổ chức Tỉnh ủy cho biết sẽ tăng cường phối hợp cùng địa phương trong việc giải quyết các vướng mắc, thống nhất kế hoạch bố trí, luân chuyển cán bộ giữa các xã, bảo đảm cơ cấu hợp lý, nâng cao hiệu quả hoạt động của bộ máy, hướng tới xây dựng tổ chức tinh gọn, vận hành trơn tru.

Đại diện xã Na Sang tham gia ý kiến tại hội nghị.

Cũng tại hội nghị, Sở Nội vụ, Ban Tổ chức Tỉnh ủy đã định hướng việc bố trí, sắp xếp đơn vị hành chính và tổ chức bộ máy chính quyền 2 cấp theo Công văn 09/CV-BCĐ của Ban Chỉ đạo thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính các cấp của Chính phủ về định hướng tạm thời bố trí biên chế khi thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính và tổ chức chính quyền địa phương 2 cấp. Theo đó, các phương án điều động, biệt phái, tăng cường cán bộ, công chức, viên chức được xây dựng cụ thể, ưu tiên cho các lĩnh vực công nghệ thông tin, giáo dục, y tế, giao thông, kế toán…