Tổng thù lao 74,3 triệu USD của Tim Cook gồm cả mức lương cơ bản 3 triệu USD, không thay đổi nhiều so với năm trước, theo hồ sơ gửi cơ quan quản lý được công bố hôm 8.1. Năm 2024, Giám đốc điều hành Apple nhận tổng thù lao 74,6 triệu USD.
Cách đây ba năm, Tim Cook từng hứng chịu nhiều chỉ trích khi nhận gói thù lao tiệm cận 100 triệu USD. Đến tháng 1.2023, người đứng đầu Apple đã có bước đi hiếm thấy là chấp nhận giảm thu nhập.
Năm 2025, một số lãnh đạo cấp cao khác của Apple nhận các gói thù lao vào khoảng 27 triệu USD. Trong số này có tân giám đốc vận hành Sabih Khan và Kate Adams (tổng cố vấn pháp lý sắp rời nhiệm sở).
Thu nhập của Tim Cook năm 2025 vào khoảng 74,3 triệu USD, trong đó lương cơ bản là 3 triệu USD - Ảnh: Getty Images
Năm 2024, Apple đã tăng gói thù lao của Tim Cook thêm 18% so với 2023, lên 74,6 triệu USD, chủ yếu do giá trị cổ phiếu thưởng tăng, theo hãng tin Bloomberg.
Trong hồ sơ ủy quyền được công bố ngày 10.1.2025, Apple cho biết thù lao của Tim Cook năm 2024 tăng mạnh so với mức 63,2 triệu USD của 2023. Công ty cho biết mức tăng này chủ yếu đến từ việc giá trị cổ phiếu thưởng tăng lên.
Cơ cấu thù lao của Tim Cook năm 2024 gồm lương cơ bản 3 triệu USD, cổ phiếu thưởng trị giá 58,1 triệu USD và các khoản đãi ngộ bổ sung khoảng 13,5 triệu USD.
Dù tăng mạnh so với 2023, con số này vẫn thấp hơn đáng kể so với mức gần 100 triệu USD mà Tim Cook nhận được năm 2022, thời điểm thù lao của ông tăng vọt do giá trị cổ phiếu thưởng. Sau khi vấp phải phản ứng từ nhân viên và cổ đông, Tim Cook đã đề nghị giảm thu nhập trong năm 2023.
Trong 2024, các lãnh đạo khác của Apple, gồm giám đốc bán lẻ, giám đốc tài chính, giám đốc vận hành và tổng cố vấn pháp lý đều nhận mức thù lao trên 27 triệu USD, tăng nhẹ so với 2023.
Thu nhập năm 2025 của Tim Cook so với giám đốc điều hành các hãng công nghệ lớn khác ra sao?
Sundar Pichai
Alphabet (công ty mẹ Google) hiện chưa công bố chi tiết thù lao năm 2025 của Giám đốc điều hành Sundar Pichai. Con số mới nhất được xác nhận là cho năm tài chính 2024, khi Sundar Pichai nhận tổng thù lao khoảng 10,73 triệu USD, tăng so với 2023 nhưng thấp hơn nhiều so với các năm trước đó.
Gói thù lao này bao gồm lương cơ bản khoảng 2 triệu USD, phần còn lại chủ yếu là các khoản phúc lợi và chi phí an ninh. Việc không có các gói cổ phiếu lớn như năm 2022 khiến tổng thu nhập của Sundar Pichai năm 2024 ở mức tương đối khiêm tốn so với giám đốc điều hành các hãng công nghệ lớn khác.
Satya Nadella
Microsoft là một trong số ít công ty đã công bố rõ ràng thù lao năm tài chính 2025. Theo hồ sơ ủy quyền và báo cáo tài chính, Giám đốc điều hành Satya Nadella nhận khoảng 96,5 triệu USD trong năm 2025, tăng khoảng 22% so với 2024.
Phần lớn gói thù lao đến từ cổ phiếu thưởng dài hạn, trong khi lương cơ bản của ông chỉ khoảng 2,5 triệu USD. Đây là mức thu nhập cao nhất năm của Satya Nadella kể từ khi trở thành giám đốc điều hành Microsoft. Điều này phản ánh vai trò trung tâm của ông trong chiến lược AI (trí tuệ nhân tạo) và tăng trưởng tại công ty.
Mark Zuckerberg
Meta Platforms hiện chưa công bố số liệu thù lao năm 2025 của Giám đốc điều hành Mark Zuckerberg. Dữ liệu mới nhất là năm 2024, khi ông nhận tổng thù lao khoảng 27,2 triệu USD.
Điểm đáng chú ý là phần lớn thu nhập của Mark Zuckerberg không đến từ lương hay cổ phiếu thưởng, mà từ chi phí an ninh cá nhân và các phúc lợi liên quan. Do cơ cấu này, thù lao mà Mark Zuckerberg nhận được thấp hơn đáng kể so với Tim Cook hay Satya Nadella, dù giá trị cổ phần cá nhân của ông tại Meta Platforms lớn hơn rất nhiều.
Andy Jassy
Amazon cũng chưa công bố số liệu thù lao đầy đủ cho năm 2025. Tuy nhiên, theo dữ liệu năm 2024 được hãng tin Bloomberg và Reuters dẫn lại, Giám đốc điều hành Andy Jassy nhận khoảng 40,1 triệu USD, chủ yếu nhờ giá trị cổ phiếu Amazon tăng.
Con số này đang được dùng làm mốc tham chiếu cho năm 2025, cho tới khi Amazon phát hành báo cáo chính thức gửi cổ đông.
Jensen Huang
Nvidia là một trong những công ty công bố rõ ràng nhất về thù lao cho Giám đốc điều hành Jensen Huang vào năm tài chính 2025. Theo báo cáo chính thức, Jensen Huang nhận gần 49,9 triệu USD USD, tăng mạnh so với các năm trước. Trong số đó, lương cơ bản của ông khoảng 1,486,199 USD và cổ phiếu thưởng là khoảng 38,811,306 USD.
Đáng chú ý, đây là lần tăng lương cơ bản đầu tiên Jensen Huang sau hơn một thập kỷ, đi kèm với gói cổ phiếu thưởng lớn. Mức thu nhập này phản ánh vai trò then chốt của Jensen Huang trong việc đưa Nvidia trở thành trụ cột ngành AI toàn cầu.
Elon Musk
Tesla là trường hợp đặc biệt nhất trong số các hãng công nghệ lớn. Năm 2025, Tesla đã phê duyệt một gói thù lao dài hạn có tổng giá trị danh nghĩa lên tới 1.000 tỉ USD cho Giám đốc điều hành Elon Musk, gắn chặt với các mục tiêu cực kỳ tham vọng về vốn hóa thị trường (8.500 tỉ USD), sản lượng ô tô điện và công nghệ (xe tự lái, robot, robotaxi).
Elon Musk không nhận lương nếu tính theo cách truyền thống của doanh nghiệp. Toàn bộ thu nhập tiềm năng của tỷ phú giàu nhất thế giới tại Tesla đến từ cổ phần gắn với hiệu suất và các mục tiêu dài hạn.
Sơn Vân