Từ công việc thầm lặng đến dấu ấn lao động trẻ tiêu biểu

Từ công việc thầm lặng đến dấu ấn lao động trẻ tiêu biểu
8 giờ trướcBài gốc
Được vinh danh “Lao động trẻ tiêu biểu” năm 2026 trong khuôn khổ chương trình “Thanh niên tiên tiến làm theo lời Bác”, hành trình của anh Nguyễn Quách Thành Nam không phải là câu chuyện của những bước nhảy vọt, mà là quá trình tích lũy bền bỉ từ những điều rất cụ thể, đời thường trong môi trường sản xuất công nghiệp, nơi sự chuyên nghiệp và kỷ luật luôn là nền tảng.
“Lao động trẻ tiêu biểu” năm 2026 Nguyễn Quách Thành Nam.
Hành trình trưởng thành từ áp lực và kỷ luật
Anh Nam chia sẻ: “Hành trình công tác của tôi tại Nhà máy Đạm Cà Mau là một quá trình không ngừng học hỏi, thích nghi và nỗ lực hoàn thiện bản thân qua từng giai đoạn công việc. Khi mới bắt đầu, tôi đối mặt với không ít khó khăn do đặc thù công việc trong lĩnh vực giao nhận đòi hỏi tính chính xác cao, áp lực tiến độ lớn và sự phối hợp chặt chẽ giữa nhiều bộ phận.
Tuy nhiên, với tinh thần cầu tiến, tôi luôn chủ động học hỏi từ đồng nghiệp, tích cực tìm hiểu quy trình, đồng thời mạnh dạn đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công việc. Bên cạnh đó, vai trò Phó Bí thư Chi đoàn cũng giúp tôi có thêm cơ hội rèn luyện kỹ năng tổ chức, gắn kết đoàn viên và lan tỏa tinh thần xung kích của tuổi trẻ trong đơn vị.
Trong quá trình công tác, tôi luôn tâm niệm rằng mỗi nhiệm vụ được giao không chỉ là trách nhiệm mà còn là cơ hội để cống hiến và khẳng định bản thân. Chính sự kiên trì, tinh thần trách nhiệm cùng sự hỗ trợ từ tập thể đã giúp tôi từng bước trưởng thành và đạt được những kết quả nhất định”.
Đó cũng là hành trình hun đúc bản lĩnh và trí tuệ nghề nghiệp, những yếu tố làm nên giá trị bền vững của mỗi người lao động trong hệ sinh thái Petrovietnam.
Anh Nguyễn Quách Thành Nam tham gia công trình cây xanh của Đoàn Thanh niên PVCFC.
Những cải tiến nhỏ, giá trị lớn trong vận hành
Không trực tiếp đứng trên “tuyến đầu” sản xuất, nhưng công tác sản phẩm - giao nhận lại là khâu then chốt bảo đảm dòng chảy hàng hóa. Trong giai đoạn 2024-2025, anh Nam lựa chọn cách tiếp cận thực tế: cải tiến từ những chi tiết nhỏ nhưng tác động trực tiếp đến hiệu quả vận hành.
Anh Nam cho biết, trong giai đoạn 2024-2025 anh đã tập trung đẩy mạnh hiệu quả công tác sản phẩm và giao nhận, đảm bảo các tiêu chí an toàn, chính xác cùng việc tối ưu hóa chi phí. Theo đó, một số kết quả và sáng kiến tiêu biểu mang lại ý nghĩa thiết thực như: Việc chuẩn hóa và tối ưu quy trình giao nhận hàng hóa, đặc biệt trong khâu phối hợp giữa kho, vận chuyển và khách hàng. Nam đã cùng anh em trong bộ phận rà soát lại các bước thực hiện, đề xuất điều chỉnh một số điểm chưa hợp lý, qua đó giúp giảm thời gian xử lý đơn hàng, hạn chế sai sót chứng từ và nâng cao tính chủ động trong công việc.
Bên cạnh đó, anh chủ động xây dựng các file theo dõi, tổng hợp số liệu một cách khoa học hơn, giúp việc kiểm soát sản lượng, tiến độ xuất hàng và đối chiếu dữ liệu trở nên nhanh chóng, minh bạch hơn, hỗ trợ tốt cho công tác điều hành; Tăng cường phối hợp và chia sẻ thông tin giữa các bộ phận liên quan, đặc biệt trong những thời điểm cao điểm xuất hàng. Việc duy trì trao đổi thường xuyên đã giúp xử lý kịp thời các phát sinh, hạn chế gián đoạn trong quá trình xuất - nhập hàng.
Ngoài ra, anh cũng tích cực tham gia các hoạt động cải tiến nhỏ tại đơn vị, với mục tiêu chung là nâng cao hiệu quả vận hành và giảm thiểu rủi ro trong quá trình giao nhận.
Những cải tiến tuy nhỏ nhưng liên tục và thực chất ấy chính là biểu hiện cụ thể của tinh thần chuyên nghiệp và khát vọng tối ưu vận hành, một trong những đặc trưng nổi bật của đội ngũ lao động trẻ Petrovietnam hôm nay.
Anh Nguyễn Quách Thành Nam giới thiệu về Nhà máy Đạm Cà Mau trong hoạt động tìm hiểu nghề nghiệp cho học sinh.
“Làm theo lời Bác” từ những điều nhỏ nhất
Trong môi trường công nghiệp, tinh thần “học tập và làm theo lời Bác” không phải khẩu hiệu, mà được cụ thể hóa thành kỷ luật, trách nhiệm và ý thức tiết kiệm.
Anh Nguyễn Quách Thanh Nam chia sẻ: “Đối với tôi, tinh thần ‘học tập và làm theo lời Bác’ trong môi trường sản xuất công nghiệp không phải là điều gì quá lớn lao, mà được thể hiện qua những hành động rất cụ thể, đều đặn trong từng ca vận hành, từng công việc hằng ngày.
Trước hết là tinh thần trách nhiệm và kỷ luật lao động. Trong mỗi ca trực, anh luôn tuân thủ nghiêm túc quy trình kỹ thuật, quy định an toàn, không chủ quan dù là những khâu nhỏ nhất với quan điểm làm đúng ngay từ đầu, làm việc có trách nhiệm chính là cách thiết thực nhất để bảo đảm an toàn cho bản thân, đồng nghiệp và hệ thống vận hành.
Thứ hai là tinh thần tiết kiệm, chống lãng phí. Trong quá trình làm việc, anh luôn chú ý sử dụng hiệu quả nguyên vật liệu, thời gian và nguồn lực; đồng thời chủ động phát hiện những điểm chưa hợp lý để đề xuất cải tiến, dù là nhỏ, nhằm giảm hao hụt và nâng cao hiệu quả sản xuất.
Thứ ba là tinh thần học hỏi, cầu tiến. Anh luôn ý thức không ngừng nâng cao tay nghề, cập nhật kiến thức, học hỏi từ đồng nghiệp và thực tiễn vận hành để làm chủ công việc tốt hơn, xử lý tình huống linh hoạt hơn.
Ngoài ra, anh cũng chú trọng tinh thần đoàn kết và hỗ trợ lẫn nhau trong ca kíp. Việc phối hợp nhịp nhàng giữa các vị trí không chỉ giúp công việc trôi chảy mà còn tạo nên môi trường làm việc tích cực, đúng với tinh thần tập thể mà Bác luôn đề cao.
"Tôi tin rằng, khi mỗi người lao động đều ý thức và thực hiện tốt những điều nhỏ như vậy, thì việc ‘làm theo lời Bác’ sẽ trở thành thói quen tự nhiên, góp phần xây dựng đơn vị ngày càng an toàn, hiệu quả và phát triển bền vững”, Nam chia sẻ.
Chính từ những hành động giản dị, nhất quán ấy đã hình thành nên một phong cách làm việc giàu trách nhiệm, đậm chất chuyên nghiệp, những giá trị cốt lõi đang được hiện thực hóa mỗi ngày trong môi trường sản xuất công nghiệp.
Anh Nguyễn Quách Thành Nam đại diện PVCFC trao học bổng cho học sinh.
Không ngừng nỗ lực phấn đấu
Danh hiệu này là một cột mốc ý nghĩa nhưng không phải là điểm dừng lại đối với anh Nam. Anh khẳng định đây chính là động lực để bản thân tiếp tục phấn đấu và chinh phục những mục tiêu cao hơn.
Trong thời gian tới, anh dự kiến sẽ tập trung nâng cao năng lực chuyên môn, đẩy mạnh các sáng kiến cải tiến kỹ thuật nhằm hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao. Đối với công tác Đoàn, anh cùng tập thể Chi đoàn sẽ triển khai nhiều hoạt động gắn liền với thực tiễn sản xuất, khơi dậy tinh thần sáng tạo và xung kích của đoàn viên. Song song đó, việc xây dựng môi trường đoàn kết và lan tỏa những tấm gương điển hình tại đơn vị cũng là ưu tiên hàng đầu của anh.
Với những mục tiêu cụ thể ấy, anh Nam đang từng bước hiện thực hóa hành trình phát triển của mình theo đúng tinh thần người Petrovietnam: không ngừng phấn đấu, không ngừng đóng góp, vì sự phát triển chung của đơn vị và Tập đoàn.
Từ những công việc tưởng như “hậu cần”, anh Nguyễn Quách Thành Nam đang góp phần giữ cho cả một hệ thống vận hành trơn tru, không chỉ bằng chuyên môn, mà bằng tinh thần trách nhiệm, sự tận tâm và khát vọng cống hiến của tuổi trẻ. Ở anh, có thể thấy rõ hình ảnh của một thế hệ người lao động mới: giàu trí tuệ, vững chuyên môn, làm việc chuyên nghiệp và sống nghĩa tình, những yếu tố đang làm nên bản sắc văn hóa Petrovietnam trong hành trình phát triển của ngành công nghiệp - năng lượng Việt Nam hôm nay.
Nguyễn Hiển
Nguồn PetroTimes : https://petrovietnam.petrotimes.vn/tu-cong-viec-tham-lang-den-dau-an-lao-dong-tre-tieu-bieu-739776.html