Tỷ phú Trần Bá Dương cảm kích khi nhiều lãnh đạo kỳ cựu tự nguyện xin nghỉ

Tỷ phú Trần Bá Dương cảm kích khi nhiều lãnh đạo kỳ cựu tự nguyện xin nghỉ
4 giờ trướcBài gốc
Trong thư gửi toàn thể cán bộ, nhân viên, ông Trần Bá Dương cho biết Thaco đã hoàn tất quá trình hình thành mô hình sản xuất kinh doanh tích hợp, quy mô lớn, trên nền tảng công nghiệp và số hóa toàn diện. Bước đi tiếp theo có ý nghĩa quyết định là sắp xếp và kiện toàn nhân sự, nhằm xây dựng đội ngũ lãnh đạo, quản lý tinh gọn, phù hợp với chiến lược phát triển mới.
Ông chia sẻ bản thân “rất vui và cảm kích” khi nhiều lãnh đạo các cấp, sau nhiều năm gắn bó, đã chủ động xin nghỉ để trao cơ hội cho lớp kế cận trẻ tuổi. Theo ông, đây là hành động đầy trách nhiệm, thể hiện sự cống hiến cho sự phát triển dài hạn của Thaco.
Ông Trần Bá Dương cảm kích khi nhiều lãnh đạo lớn tuổi trong tập đoàn đã tự nguyện xin nghỉ, nhường lại vị trí cho thế hệ trẻ. Ảnh: Thaco
Đợt sắp xếp nhân sự lần này chứng kiến một số thay đổi quan trọng. Ông Phạm Văn Tài, sinh năm 1965, gắn bó hơn 20 năm và giữ cương vị Tổng giám đốc từ năm 2018, đã từ chức.
Tạm thời, vị trí này do Chủ tịch Trần Bá Dương kiêm nhiệm. Bên cạnh đó, ông Nguyễn Một - Giám đốc cấp cao phụ trách Văn hóa và Truyền thông cũng thôi chức.
Thaco đồng thời bổ nhiệm ba Phó tổng giám đốc mới: ông Nguyễn Quang Bảo (Thaco Auto), ông Trần Bảo Sơn (Thaco Agri) và ông Nguyễn Hoàng Tuệ (Thadico). Ngoài ra, các vị trí giám đốc tài chính và giám đốc nhân sự cũng đã được kiện toàn với nhân sự mới.
Ông Trần Bá Dương nhấn mạnh, trong thời gian tới, Thaco sẽ tiếp tục điều chuyển, tinh giản, đồng thời yêu cầu lãnh đạo các cấp triển khai chương trình đánh giá, sắp xếp lại nhân sự trên nguyên tắc khách quan, minh bạch và công bằng. Mục tiêu là xây dựng một đội ngũ kế thừa có năng lực, giữ gìn truyền thống, đồng thời năng động, thích ứng nhanh với xu thế chuyển đổi số và kinh tế số.
Trước đó, ông Dương từng cho biết năm 2025, Thaco đặc biệt chú trọng cân đối giữa đội ngũ lãnh đạo lâu năm và lớp nhân sự trẻ, để đáp ứng yêu cầu phát triển trong kỷ nguyên số.
Tập đoàn dự kiến tuyển thêm 26.419 lao động, nâng tổng số nhân sự lên 77.161 người. Riêng mảng nông nghiệp (Thaco Agri) sẽ tuyển gần 23.000 nhân sự mới, chiếm tỷ trọng lớn nhất.
Được thành lập năm 1997, Thaco khởi đầu từ lĩnh vực sản xuất - lắp ráp ô tô, đến nay đã trở thành tập đoàn đa ngành với các lĩnh vực công nghiệp, logistics, nông nghiệp và hạ tầng. Tại Chu Lai (Quảng Nam), Thaco xây dựng khu phức hợp công nghiệp - đô thị rộng hàng nghìn ha, là cơ sở sản xuất ô tô lớn nhất cả nước.
Trong mảng hạ tầng, tập đoàn đã đầu tư hệ thống cảng, logistics, giao thông nội bộ và gần đây bắt đầu đề xuất nhiều dự án quốc gia.
Đáng chú ý, Thaco đã trình đề xuất đầu tư tuyến đường sắt tốc độ cao Bắc - Nam với tổng vốn hơn 61 tỷ USD, trong đó doanh nghiệp cam kết tự thu xếp 20% và phần còn lại huy động từ các tổ chức tín dụng trong và ngoài nước.
TH
Nguồn DNSG : https://doanhnhansaigon.vn/ty-phu-tran-ba-duong-cam-kich-khi-nhieu-lanh-dao-ky-cuu-tu-nguyen-xin-nghi-321569.html