Đối thoại tháo gỡ vướng mắc trong triển khai Luật Bảo hiểm xã hội, Luật Bảo hiểm y tế sửa đổi

3 giờ trướcBài gốc

Bà Dương Thị Minh Châu, Trưởng phòng Tuyên truyền và Hỗ trợ người tham gia của Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội, chia sẻ tại hội nghị.

Tham dự hội nghị có đại diện Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội cùng đông đảo doanh nghiệp trong và ngoài nước đang hoạt động trên địa bàn Thủ đô. Mục tiêu của chương trình là giúp doanh nghiệp nắm bắt đầy đủ, kịp thời các quy định mới, hiểu rõ trách nhiệm, quyền lợi khi áp dụng luật, đồng thời tạo kênh đối thoại trực tiếp để doanh nghiệp phản ánh khó khăn, vướng mắc với cơ quan chức năng.

Chương trình hội nghị gồm phần khai mạc, giới thiệu chuyên đề về những điểm mới của Luật Bảo hiểm xã hội số 41/2024/QH15, Luật Bảo hiểm y tế số 51/2024/QH15 và phiên thảo luận, giải đáp.

Trong phần chuyên đề, đại diện Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội tập trung làm rõ các nội dung trọng tâm của Luật Bảo hiểm xã hội sửa đổi, như: quy định về Bảo hiểm xã hội bắt buộc với các chế độ ốm đau, thai sản, hưu trí, tử tuất; bảo hiểm xã hội tự nguyện với phạm vi hỗ trợ, điều kiện hưởng; một số nội dung mới về chế độ hưu trí bổ sung… Các quy định được trình bày gắn với quyền lợi người lao động và trách nhiệm của người sử dụng lao động, giúp doanh nghiệp dễ áp dụng trong thực tế.

Tiếp đó, các đại biểu được giới thiệu những điểm mới của Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm y tế số 51/2024/QH15, trong đó có điều chỉnh về mức hưởng, phạm vi hưởng bảo hiểm y tế; quy định liên quan đến tham gia bảo hiểm y tế theo nhóm; cơ chế thanh toán chi phí khám, chữa bệnh bảo hiểm y tế; một số nội dung hướng tới mở rộng diện bao phủ và nâng cao chất lượng dịch vụ y tế cho người tham gia.

Đại diện các doanh nghiệp tham gia góp ý.

Các ý kiến tại hội nghị nhấn mạnh, việc mở rộng nhóm đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, trong đó có lao động không trọn thời gian, lao động linh hoạt, là bước đi quan trọng để tăng độ bao phủ an sinh xã hội, tạo điều kiện cho nhiều nhóm lao động dễ bị tổn thương được tiếp cận chính sách tốt hơn. Đồng thời, các quy định mới đòi hỏi doanh nghiệp phải chủ động rà soát lại hợp đồng lao động, cơ cấu nhân sự, phương thức trả lương để bảo đảm thực hiện đúng luật, tránh phát sinh tranh chấp, rủi ro pháp lý.

Đại diện doanh nghiệp đưa ra câu hỏi về mức đóng bảo hiểm.

Phần thảo luận, giải đáp nhận được nhiều câu hỏi từ phía doanh nghiệp, tập trung vào các vấn đề như: xác định căn cứ đóng, mức đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế theo quy định mới; thời điểm áp dụng đối với từng nhóm lao động; trình tự thủ tục điều chỉnh hồ sơ, cập nhật dữ liệu; xử lý các tình huống chuyển đổi loại hình hợp đồng, thay đổi mô hình sử dụng lao động…

Đại diện Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội đã trực tiếp trao đổi, giải đáp từng nhóm vấn đề, qua đó giúp doanh nghiệp tháo gỡ vướng mắc cụ thể, giảm rủi ro sai sót trong thực hiện. Cơ quan Bảo hiểm xã hội cũng tiếp thu các ý kiến phản ánh về thủ tục, quy trình, đề nghị tiếp tục cải tiến dịch vụ công trực tuyến, tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin, giảm thời gian, chi phí thực hiện cho doanh nghiệp.

Quang cảnh hội nghị.

Đại diện Trung tâm Xúc tiến đầu tư và Hỗ trợ doanh nghiệp Hà Nội cho biết, các ý kiến, kiến nghị tại hội nghị sẽ được tổng hợp, báo cáo các cơ quan có thẩm quyền, phục vụ việc hoàn thiện chính sách và công tác hỗ trợ doanh nghiệp trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.

Thông qua các hoạt động đối thoại chuyên đề, thành phố hướng tới xây dựng môi trường kinh doanh minh bạch, ổn định, trong đó doanh nghiệp tuân thủ tốt pháp luật, người lao động được bảo đảm an sinh, góp phần phát triển kinh tế-xã hội Thủ đô theo hướng bền vững.

HOÀNG DƯƠNG

Nguồn Nhân Dân : https://nhandan.vn/doi-thoai-thao-go-vuong-mac-trong-trien-khai-luat-bao-hiem-xa-hoi-luat-bao-hiem-y-te-sua-doi-post926396.html