Tạm dừng tuyển dụng công chức cấp xã; dừng chuyển giao Trung tâm Y tế về UBND cấp huyện; hỗ trợ thêm cho người nghỉ hưu, thôi việc

Tạm dừng tuyển dụng công chức cấp xã; dừng chuyển giao Trung tâm Y tế về UBND cấp huyện; hỗ trợ thêm cho người nghỉ hưu, thôi việc
8 giờ trướcBài gốc
Tạm dừng tuyển dụng công chức cấp xã
Sở Nội vụ Gia Lai vừa có công văn gửi UBND các huyện, thị xã, thành phố về việc tạm dừng tuyển dụng công chức cấp xã trên địa bàn.
Sở Nội vụ tỉnh Gia Lai đề nghị UBND các huyện, thị xã, thành phố tạm dừng việc tuyển dụng công chức cấp xã trong thời gian cấp có thẩm quyền ở Trung ương, ở tỉnh nghiên cứu xây dựng, hoàn thiện phương án sắp xếp đơn vị hành chính, tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị, mô hình tổ chức chính quyền địa phương và quy định về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, tổ chức bộ máy, định biên của chính quyền địa phương cấp xã theo lộ trình thực hiện tại Kết luận số 127-KL/TW của Bộ Chính trị tại Kết luận số 127-KL/TW ngày 28-2-2025 về triển khai nghiên cứu, đề xuất tiếp tục sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Việc tạm dừng tuyển dụng công chức cấp xã nhằm triển khai hiệu quả các nhiệm vụ, giải pháp cấp bách, khẩn trương để đảm bảo thực hiện đồng bộ, thống nhất theo lãnh đạo, chỉ đạo trong thời gian tới.
Dừng chuyển giao Trung tâm Y tế trực thuộc Sở Y tế về Ủy ban nhân dân cấp huyện
Ngày 6/3, UBND tỉnh Gia Lai có văn bản hỏa tốc số 523/UBND-NC về dừng chuyển giao Trung tâm Y tế huyện, thị xã, thành phố trực thuộc Sở Y tế về trực thuộc UBND huyện, thị xã, thành phố.
Theo đó, trên cơ sở báo cáo, đề xuất của Sở Y tế tại Tờ trình số 818/TTr-SYT ngày 1-3-2025 về việc tạm dừng chuyển Trung tâm y tế huyện, thị xã, thành phố trực thuộc Sở Y tế về trực thuộc UBND huyện, thị xã, thành phố; triển khai kết luận của Ban Thường vụ Tỉnh ủy tại văn bản số 1760-KL/TU ngày 6-3-2025; UBND tỉnh thống nhất tạm dừng việc chuyển Trung tâm y tế cấp huyện trực thuộc Sở Y tế về trực thuộc UBND cấp huyện để chờ hướng dẫn của cấp có thẩm quyền theo triển khai tại Kết luận số 127-KL/TW ngày 28-2-2025 của Bộ Chính trị, Ban Bí thư về triển khai nghiên cứu, đề xuất tiếp tục sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
UBND tỉnh Gia Lai đề nghị Sở Y tế, UBND các huyện, thị xã, thành phố triển khai thực hiện và kịp thời báo cáo, đề xuất UBND tỉnh xem xét, xử lý các nội dung thuộc thẩm quyền.
Hỗ trợ thêm 15% cho người nghỉ hưu, thôi việc theo Nghị định 178/2024
Tại Kỳ họp thứ 25 (chuyên đề) HĐND tỉnh Gia Lai khóa XII (nhiệm kỳ 2021-2026) đã thông qua dự thảo Nghị quyết về chính sách hỗ trợ thêm đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị trên địa bàn tỉnh.
Đối tượng được áp dụng Nghị quyết trên là cán bộ, công chức, viên chức và người lao động quy định tại Điều 2 Nghị định số 178/2024/NĐ-CP ngày 31-12-2024 của Chính phủ về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị thuộc phạm vi quản lý của tỉnh Gia Lai; các cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân khác có liên quan.
Theo đó, ngoài các chính sách, chế độ được hưởng theo quy định của Nghị định số 178/2024/NĐ-CP, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động quy định tại khoản 1 Điều 2 Nghị quyết này được hỗ trợ thêm 15% mức hỗ trợ quy định tại Điều 7 Nghị định số 178/2024/NĐ-CP (đối với trường hợp cán bộ, công chức, viên chức và người lao động nghỉ hưu trước tuổi), Điều 9 Nghị định số 178/2024/NĐ-CP (đối với trường hợp cán bộ, công chức nghỉ thôi việc), Điều 10 Nghị định số 178/2024/NĐ-CP (đối với trường hợp viên chức và người lao động nghỉ thôi việc).
Về nguồn kinh phí để giải quyết chế độ, chính sách: Đối với cán bộ, công chức và người lao động (trừ người lao động trong đơn vị sự nghiệp công lập): Kinh phí giải quyết chính sách do ngân sách cấp tỉnh đảm bảo.
Đối với đơn vị sự nghiệp công lập tự đảm bảo chi thường xuyên và chi đầu tư; đơn vị sự nghiệp công lập tự đảm bảo chi thường xuyên: Kinh phí giải quyết chính sách từ nguồn thu hoạt động sự nghiệp của đơn vị và nguồn thu hợp pháp khác (nếu có).
Đối với đơn vị sự nghiệp công lập do ngân sách nhà nước đảm bảo một phần chi thường xuyên: Ngân sách cấp tỉnh đảm bảo kinh phí giải quyết chính sách trên số lượng người làm việc hưởng lương từ ngân sách nhà nước được cấp có thẩm quyền giao. Đối với số người nằm ngoài chỉ tiêu số lượng người làm việc hưởng lương từ ngân sách nhà nước được cấp có thẩm quyền giao, người làm việc theo chế độ hợp đồng lao động: Các cơ quan, đơn vị tự sắp xếp từ dự toán ngân sách nhà nước được giao, nguồn thu hoạt động sự nghiệp của đơn vị và các nguồn thu hợp pháp khác (nếu có) để chi trả cho các đối tượng.
Đối với đơn vị sự nghiệp công lập do ngân sách nhà nước đảm bảo chi thường xuyên: Kinh phí giải quyết chính sách do ngân sách cấp tỉnh đảm bảo.
Đối với đơn vị sự nghiệp công lập do ngân sách nhà nước đảm bảo một phần chi thường xuyên thì kinh phí giải quyết chính sách từ nguồn thu hoạt động sự nghiệp của đơn vị, ngân sách tỉnh và nguồn hợp pháp khác (nếu có)…
Cách xác định thời gian và tiền lương để tính hưởng chính sách hỗ trợ quy định tại Nghị quyết này thực hiện theo quy định tại Điều 5 Nghị định số 178/2024/NĐ-CP; Điều 3 Thông tư số 1/2025/TT-BNV ngày 17-1-2025 của Bộ Nội vụ hướng dẫn thực hiện chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Nguồn Chính Phủ : https://xaydungchinhsach.chinhphu.vn/tam-dung-tuyen-dung-cong-chuc-cap-xa-dung-chuyen-giao-trung-tam-y-te-ve-ubnd-cap-huyen-ho-tro-them-cho-nguoi-nghi-huu-thoi-viec-119250309181000079.htm