Trong 3 tháng, AI làm 50.000 kỹ sư công nghệ Mỹ mất việc

3 giờ trướcBài gốc

Báo cáo công bố ngày 3-4 của Challenger, Gray & Christmas - Công ty Tư vấn tái bố trí nhân sự Mỹ cho biết nhiều đợt sa thải hơn nữa có thể sẽ diễn ra tại các công ty công nghệ trong năm 2026

Sự phát triển của của trí tuệ nhân tạo (AI) là lý do đàng sau việc sa thải lao động tại Mỹ. Ảnh minh họa: The New York Post

Trí tuệ nhân tạo (AI) ngày càng được xem là nguyên nhân chính. Chỉ tính riêng tháng 3, có 15.341 kỹ sư công nghệ mất việc, chiếm tới 25% tổng số nhân lực bị sa thải và tăng mạnh so với mức chỉ 10% của tháng 2.

Làn sóng cắt giảm diễn ra tại nhiều tập đoàn lớn. Oracle gần đây thông báo sa thải hàng nghìn nhân viên trong bối cảnh tăng vay nợ để đầu tư AI. Meta dự kiến cắt giảm khoảng 20% lực lượng lao động, tương đương 15.000 người. Amazon cũng cho biết sẽ sa thải 16.000 nhân viên văn phòng, với lý do AI có thể thay thế một phần công việc.

Trong khi đó, Dell đã cắt giảm 11.000 việc làm trong quý I, mức cao nhất từng ghi nhận tại một công ty công nghệ.

Ông Andy Challenger, Giám đốc doanh thu của Challenger, Gray & Christmas, cho biết: “Các công ty đang chuyển ngân sách sang đầu tư vào trí tuệ nhân tạo thay vì tạo thêm việc làm. Việc thay thế vai trò đã bắt đầu xuất hiện rõ, đặc biệt trong các công việc lập trình”.

Nhiều lãnh đạo công nghệ cũng đưa ra cảnh báo. Dario Amodei, Giám đốc điều hành Anthropic, nhận định: “Trí tuệ nhân tạo có thể thay thế khoảng một nửa số công việc văn phòng trong vòng một đến 5 năm tới”.

Trong khi đó, Jack Dorsey, Giám đốc điều hành Block, cho biết sau khi cắt giảm 4.000 nhân sự, “các công cụ AI cùng với đội ngũ tinh gọn đang tạo ra một cách làm việc hoàn toàn mới, thay đổi căn bản cách xây dựng và vận hành doanh nghiệp”.

Tính chung toàn thị trường lao động Mỹ quý I ghi nhận 217.362 việc làm bị cắt giảm trên mọi lĩnh vực. Riêng tháng 3, các doanh nghiệp Mỹ thông báo cắt giảm 60.620 việc làm, trong đó ngành công nghệ chiếm 18.720 trường hợp.

Trước đó, Viện Công nghệ Massachusetts (MIT) đã công bố một nghiên cứu vào tháng 11 cho thấy AI hiện đã có thể đảm nhiệm 11,7% công việc trên thị trường lao động Mỹ, và có khả năng tiết kiệm tới 1.200 tỷ USD tiền lương trong các lĩnh vực như tài chính, y tế và các dịch vụ chuyên môn khác.

Ngoài AI, các yếu tố như tái cấu trúc doanh nghiệp, đóng cửa hoạt động và điều kiện kinh tế sẽ góp phần thúc đẩy làn sóng sa thải ồ ạt tại Mỹ trong năm 2026.

Trương Thùy Dương

Nguồn Hà Nội Mới : https://hanoimoi.vn/trong-3-thang-ai-lam-50-000-ky-su-cong-nghe-my-mat-viec-742858.html